Treinamento de funcionários: quais são os 5 tipos e como funciona
Quando a empresa passa a valorizar as iniciativas envolvendo o treinamento de funcionários, o time passa a executar suas tarefas de forma mais produtiva, aumentando as chances de alcançar os objetivos da organização com maior facilidade.
Plataforma de treinamento corporativo: como implantar na sua empresa!
Investir no treinamento e desenvolvimento dos colaboradores é essencial para o sucesso de uma empresa. Para ajudar nesse processo, pode ser interessante usar uma plataforma de treinamento corporativo, ou seja, uma ferramenta que permite às empresas disponibilizarem treinamentos para seus colaboradores de forma online e oferece diversos benefícios, como flexibilidade de horários e personalização do conteúdo, além de possibilitar o acompanhamento do progresso dos colaboradores e a geração de relatórios.
Conheça 7 ações inovadoras de comunicação organizacional para 2023
As ações inovadoras de comunicação organizacional para 2023 passam pela adoção da tecnologia e humanização do discurso da liderança. Com isso, é possível elevar a efetividade da comunicação na empresa, aumentando as chances de êxito. Saiba mais sobre essa e mais outras tendências para comunicação organizacional no conteúdo!
O que é gestão do tempo, quais são os princípios e como fazer
Gestão do tempo é o ato de organizar a rotina para utilizar o tempo de modo mais eficiente, a fim de se alcançar objetivos preestabelecidos. Para isso, é necessário se planejar, criar metas, delegar tarefas, além de outras ações.
Plataforma LMS: o que é, como funciona e exemplos
Conheça as principais funcionalidades que integram uma plataforma LMS (Learning Management System), um sistema de gestão de aprendizagem online que integra diversas ferramentas digitais em um único ambiente virtual para professores e alunos. Ao longo do texto, você vai conferir tipos de LMS e exemplos de plataformas disponíveis no mercado.
Marketing para eventos: o que é, como fazer e quais são as etapas
O Marketing para eventos é uma estratégia que envolve a promoção e divulgação de eventos para atrair e engajar o público-alvo de uma empresa. Por meio da criação de experiências únicas e bem planejadas, as empresas podem consolidar sua presença no mercado, fortalecer sua imagem e criar oportunidades de networking. Este artigo aborda o que é marketing para eventos, como aplicá-lo e as etapas envolvidas nessa estratégia.
Casos de empresas que superaram crises: conheça 7 histórias
Para líderes e gestores, é sempre interessante conferir casos de empresas que superaram crises para se inspirar e até mesmo aprender com os erros de outros negócios para conseguir superar ameaças e desafios em suas rotinas de trabalho.
Afinal, qual é o futuro do jovem no mercado de trabalho?
O futuro do jovem no mercado de trabalho requer que as empresas apostem na diversidade para aproveitar as competências dessa geração de trabalhadores, visto que eles são altamente tecnológicos, criativos e inovadores, e podem colaborar para o desenvolvimento da empresa de forma ativa.
Frases de reconhecimento no trabalho: 60 para você usar
As frases de reconhecimento no trabalho ajudam na motivação e engajamento de modo individual e em equipe, integrando o salário emocional dos colaboradores. Assim, ao se sentirem reconhecidos, os funcionários são capazes de oferecer melhores entregas, além de aumentar a produtividade da empresa.
Como medir o engajamento dos funcionários em 5 passos
Este artigo contém tudo o que você precisa saber sobre como medir o engajamento de funcionários e quais são os benefícios que esse índice oferece para a empresa, além de conter as principais estratégias para aumentar a produtividade e satisfação dos colaboradores.
